Das auf XR (erweiterte Realität) spezialisierte Unternehmen NP (Vertreter Baek Seung-eob, Choi Ji-hoon) hat am 24. einen Kooperationsvertrag (MOU) zur gemeinsamen Entwicklung von B2B·B2G-Meditations-Wellnesslösungen mit dem auf den Aufbau von Smart Offices spezialisierten Unternehmen Donga PM (Vertreter Park Byeong-hu) unterzeichnet.
Dieser Vertrag wurde initiiert, um die XR-basierte Meditations-App 'MUA' von NP mit den Fähigkeiten der Smart Office-Plattform von Donga PM zu kombinieren und eine personalisierte Meditations- und Entspannungsraumlösung für Unternehmen und öffentliche Institutionen gemeinsam zu entwickeln.
Aufbau eines umfassenden Kooperationssystems von Systemdesign bis hin zu gemeinsamen Vertriebsaktivitäten
Die beiden Unternehmen haben sich durch dieses MOU auf die folgenden Punkte geeinigt: △ Zusammenarbeit bei der Systemgestaltung und technischen Architektur für die Erstellung der B2B·B2G-Lösung 'MUAH (MUA+Home)' △ Durchführung gemeinsamer Vertriebsaktivitäten für Unternehmen △ Bildung eines praxisorientierten Taskforces (TF) zur Schaffung eines umfassenden Kooperationssystems für eine erfolgreiche Geschäftsdurchführung.
Durch diese Maßnahmen planen sie, ihre Einflussnahme auf dem nationalen und internationalen Wellness-Markt auf der Grundlage einer langfristigen Partnerschaft zu erweitern. Insbesondere plant NP, durch diese Zusammenarbeit den bisherigen B2C-fokussierten Geschäftsbereich aktiv auf den B2B- und B2G-Markt auszudehnen.
Ziel der Einführung der 'MUAH (MUA+Home)'-Lösung ist 2026
Die gemeinsam entwickelte 'MUAH (MUA+Home)' ist eine umfassende mentale Pflege-Lösung, die Meditation und Entspannung in einem privaten smarten Modulraum bietet. Die Entwicklung hat das Ziel, 2026 auf den Markt zu kommen.
MUAH misst biometrische Signale kontaktlos über ein mit VR-Geräten verbundenes Tablet und empfiehlt basierend auf den Analyseergebnissen personalisierte Meditationsinhalte. Es ist mit dem von NP in Zusammenarbeit mit der KAIST-Abteilung für Gehirn- und Kognitionswissenschaften entwickelten Emotionserkennungs-AI-Algorithmus 'MIND-C AI' ausgestattet, der die emotionalen Zustände der Nutzer in Echtzeit präzise analysiert, basierend auf biometrischen Daten wie Herzfrequenz und Herzfrequenzvariabilität (HRV).
NP verantwortlich für XR-Meditationsinhalte und -technologie
NP ist in dieser Zusammenarbeit für die Entwicklung von XR-Meditationsinhalten und Emotionserkennungs-AI-Technologie verantwortlich. Die von NP entwickelte Meditations-App 'MUA' wurde im vergangenen März offiziell im Meta Store veröffentlicht und wird Nutzern von Meta Quest 3 und 3S angeboten.
MUA wurde mit modernster XR-Technologie entwickelt, um den Nutzern zu ermöglichen, personalisierte Meditationen ohne räumliche und zeitliche Einschränkungen zu genießen. Sie bietet immersive Umgebungen mit verschiedenen Themen wie Teemeditation, Raum-Meditation und Körperscan-Meditation und unterstützt sowohl Koreanisch als auch Englisch.
In Zusammenarbeit mit der Autorität für Klangmeditation, Regisseurin Park Seol-a, wurden auch verschiedene Meditationsinstrumente und spezielle Frequenzen zur Förderung der körperlichen und geistigen Stabilität durch die Solfeggio-Technik angewendet. Im vergangenen November wurde sie als Preisträgerin im Bereich Inhalte/Software beim '25. Mobile Technology Award', der vom Ministerium für Wissenschaft und ICT ausgerichtet und von der Koreanischen Vereinigung für Informations- und Kommunikationstechnologie organisiert wurde, anerkannt.
Donga PM verantwortlich für den Aufbau der Smart Office-Plattform
Donga PM unterstützt den Aufbau einer Plattform, die für die effektive Nutzung von MUAH in realen Arbeitsumgebungen optimiert ist. Donga PM hat Erfahrung im Aufbau von Smart Offices für führende Unternehmen und Institutionen in Korea, darunter Woowa Brothers, Samsung Electronics Human Resources Development Center, Kakao Style, Gyeonggi-do Education Office Gwanggyo New Office, JW Group, Kia Motors und das Global Business Center der Small and Medium Business Administration.
Die Smart Work-Plattform von Donga PM besteht aus einem autonomen Sitzreservierungssystem, einem Besprechungsraumbuchungssystem, IoT-Geräteintegration, einem biometrischen Authentifizierungssystem und unterstützt verschiedene Geräte wie Kioske, Web, Mobilgeräte, Wandtabletts und elektronische Namensschilder. Sie hat bereits eine Auszeichnung des Ministers für Wissenschaft und ICT sowie eine GS-Zertifizierung der Klasse 1 erhalten.
Die Vertreter beider Unternehmen: "Wir werden den Wellness-Markt anführen"
Park Byeong-hu, der Vertreter von Donga PM, sagte: "Die Erholung und Konzentration der Mitarbeiter wird auch in Arbeitsräumen zu einer wichtigen Herausforderung" und fügte hinzu: "Durch diese Zusammenarbeit werden wir eine praktische Lösung schaffen, die Smart Office-Technologie und Wellness-Inhalte kombiniert."
Baek Seung-eob, der Vertreter von NP, erklärte: "Diese Zusammenarbeit wird eine Gelegenheit sein, die Vollständigkeit der Lösung durch die Kombination der Inhalte und Technologien beider Unternehmen zu erhöhen" und fügte hinzu: "Wir werden eine führende Rolle im schnell wachsenden globalen Wellness-Lösungsmarkt übernehmen und unser Geschäftsfeld über B2C hinaus auf B2B·B2G diversifizieren, um Wachstumsimpulse zu sichern."
Globaler Wellness-Markt wächst schnell, B2B·B2G-Eintritt wird intensiviert
Der globale Wellness-Markt wird im Jahr 2022 auf 5,6 Billionen US-Dollar geschätzt und soll bis 2027 mit einer jährlichen Wachstumsrate von 8,6 % wachsen. Insbesondere der Bereich der Arbeitsplatz-Wellness, der auf die Verbesserung der Gesundheit und des Wohlbefindens der Mitarbeiter abzielt, wächst schnell.
In Korea hat das Interesse der Unternehmen an der psychischen Gesundheit der Mitarbeiter nach COVID-19 zugenommen, was zu einer Zunahme von Programmen zur Meditation, Achtsamkeit und Stressbewältigung als Teil der Mitarbeiterwohlfahrt führt. Mit der Verbreitung von Homeoffice und Hybridarbeit steigt auch die Nachfrage nach Wellness-Programmen am Arbeitsplatz.
NP und Donga PM planen, die durch diese Vereinbarung entwickelte MUAH-Lösung in Unternehmenswohlfahrtsprogrammen, Unterstützungsprogrammen für Mitarbeiter öffentlicher Institutionen und Wellness-Zentren anzubieten. Langfristig wird auch der Eintritt in den globalen Markt angestrebt.